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ベビーシッターさんとの1か月

生後8週間で仕事に復帰したので、保育園に預けられる一般的な目安の「3か月」まで1か月空いてしまう。

他の人はこの期間をどうしているのだろう…と思ったが、順当に育休を取っている人がほとんどでベンチマークになる事例がなかった。

 

一応、上の子が通ったなじみの保育所に相談して「2か月から預かってもいい」と言ってもらえたが、向こうも初めてで不安があるだろうと思った。

そもそも何か月から預けられるのか決まりがあるのかというと、特にないらしい。

認可保育園は通常3か月だが、多くの無認可保育園は6か月と言っているし、通った産科の一時預かりサービスは0か月からだった。

ということは、サービスの主体者が預かれる月齢を決めているようだ。

 

その時点で、選択肢はこうなった:
1.なじみの保育所に預かってもらう。
2.産科の一時預かりを月極的に利用する。
3.1か月育休を取る。

 

産科の一時預かりは病院併設で安心感はあるのだが、保育園というより、新生児用のベッドが並んだ一角でしかなく、2か月時点でだいぶ発達していた下の子にはちょっと幼すぎるような気もした。

毎日通うには遠いのもネックだった。

 

どうしよう…と思っていたところ、たまたま家に遊びに来た人から支援事業でヘルパーに来てもらっていると聞いた。

 

そうだ、シッターさんがいるではないか!

もしかして待機児童のシッター支援制度があるかもと思い、探してみると、あった。
やったー!

 

新生児を連れての申請は大変だったが、破格で専門職の方に子供の面倒を見てもらえることになった。

まるひと月頼めるシッターさんがいなかったため、数か所の事業者に申し込み、計3名の方に来ていただいた。

 

最初は、家に毎日他人が入るのはどうなのだろうと思ったが、皆さん安心できるような方ばかりで、数日で慣れた。

 

無事に仕事復帰できたことはもちろんだが、意外な良さは「間近でプロの育児が見れる」ということだった。

 

授乳間隔があかないとか、寝る時間が足りないのではないかとか、抱っこし続けないと寝ないとか…0か月の時はそれなりに悩みがあったものの、

プロのシッターさんたちは「3時間空けて」と言ったらきっちり空けてくるし、寝なかったら眠れるようにたくさん遊んであげて、私だったら面倒くさいので抱っこで寝かせてしまうところを、バウンサーやベッドで眠れないか工夫してくれたりなどし、

ひと月経った頃には、生活リズムが整って、よく寝てよく飲むようになった。(単なる成長かもしれんけど。)

つきっきりで全力で遊んでくれるので、情緒が安定して体も発達したと思う。

 

シッターさんから子どもの癖や特徴を聞いたり、やりやすくなる工夫を聞いたりし、夫婦ともに勉強になった。

毎日日誌を書いてくれるのだが、やけに細かかったり物語風だったりと人によって書き方に癖があって和んだ。

 

私の方も家でたまに子の様子を見つつ落ち着いて仕事ができたので、親子共に体力温存しながらスムーズに仕事復帰できた。

 

上の子の時は生後半年で保育園に預けたので、私の方は半年ぶりの仕事に頭を切り替えるまでに時間を要したし、

子供の方も環境が違いすぎる保育園ではじめは情緒が不安定になり、風邪をもらってきて何度も休んだりした。

 

過去にも家にシッターさんを呼んでいる友達はいたが、

費用が高そうだし、わざわざ他人を家にいれてまで育児を代わってもらうというのが自分事になり切れなかった。

しかし、モノは試しである。頼んでみて正解だった。

 

最後の日は家でささやかな食事会をして、別れを惜しんだ。

こういった出会いも、子供が絡んで長期間一緒にいると戦友という感じがする。

産褥期(さんじょくき)ってなんだっけ

 

屈辱みたいな字面でおっそろしそうな「産褥期」。子供が生まれて2か月くらいまでの、母親の回復期らしい(たぶん)。

前回の出産のときは何も考えてなくて、まぁ里帰りしときゃなんとかなるでしょと思って調べてなかったんですが、今回は里帰りしないことにしたのでボチボチ調べています。

 

労働基準法で定められている産前・産後休暇では、産前に関しては自己申告なので、正直産まれる日まで働いていても特に問題ないんですが、

産後休暇は「生後6~8週間は、会社が働かせることができない」と定められているみたい。それだけマジで休んどけよということなんだねぇ。

自分のブログを遡ってみてみると、確かに生後2か月までは不調っぽい。大怪我してるようなもんだしね。産婦人科で頂いた「アクティブ・バース・ブック」なるものにも、産後は医師の許可が下りるまで、お風呂に入るのも含めあれこれするな、とりあえず寝ろとありました。産後ってそこまで絶対安静というイメージがなかったな~。記憶がない。どうなるか分からないけれど、夫氏にも頑張ってもらおう。

 

ちょっと前までは、「産後休暇って2か月もあるやん!休み万歳!ネトフリ契約しよ」と思ってたんですが(オイ)、友達に「そんな余裕あるわけないでしょ」と言われ我に返りました…。

そういえば、私が映画にハマったきっかけって、「産後1日中抱っこでツライのでゾンビ映画を見ていた」だったんです。改めて考えてみると、映画の内容が良かったかどうかなんてどうでもよかったんですよね。なんか別のことを考えたいだけだったような気がする。

あとは子どものキャラ次第かなぁ。

 

***

 

保育園は赤ちゃんの首が座って、生後3か月から預けられるらしい。

前回は生後半年で復帰⇒生後1年まで夫氏が育休 だったのですが、今回は夫氏が被雇用者ではなくなっており、育休を取れないので、母子ともに健康そうなら3か月から預けて復帰しようかなと思っています。

早すぎるだろと言われまくりそうと思っていましたが、周囲には案外「そうすると思ってた」と言われました。私のイメージってそんななんだ…。

 

最近の働き方ですが、産前だとかいう以前にコロナ禍が苛烈になってきたせいで、ほぼ家に閉じこもっている状態。言わなければ妊婦だということも分からないので、なんだか不思議な気持ちで日々仕事しています。ごくたまに出社すると二度見されます。

OJTはリモートでできるのかという話

リモートワークは人による向き不向きがあると思うんだけど、業務による向き不向きもある。
その一つに、「新人研修」があると思う。

リモートでの新人研修の難しいところは、ひとつながりの仕事の全体像がつかみにくいところ。企画書を書いてもらう、とか、それをプレゼンしてフィードバックをもらう、とかはできるんだけど、その業務のその一端しか見ることができない。
クライアントに会ってみれば、担当者との雑談を通してや、他の部署のクライアントと話すことで、仕事の全体像が見えてきたりするし、社内で他の部署の人と話すことでも分かることがある。

仕事の全体像が抽象的にしか分からないので、振ってきた仕事をこなすだけになってしまいがちだし、ひとつの仕事を他の仕事と関連付けることが難しいんだと思う。新聞を読まずに欲しいニュースだけスマホで見るのに似ている。

自分自身を振り返ってみても、今現在やれている仕事は、今までの色んな人やモノの情報の集積の上でできているところが大いにあり、全くの新規の仕事とか、それほど深く知らないままリモートになってしまった案件はけっこう苦労している。苦労、というか、深く関わっていくのが難しく、表層的にこなしているような感じ。うまくいけば何の問題もないんだが、うまくいっていないとすればその理由はこちらの理解不足だったり、あちらの信頼不足にある。

プレゼンをさせてもらうのも苦労していて、今までだとフォローしながら新人にプレゼンさせてもらえていたところが、そうはいかなくなっている。これはけっこう致命的で、プレゼンは場数を踏んだほうが良いので、それができないとなると上達が遅れてしまう。

新人さん側がどう感じているかというと、意外と普通で、スタートからリモートなので何も不自由はないそうだ。私が勝手に焦っているだけのようなので、これはこれでニューノーマルってやつなのか…と思ってみたり。私が担当しているのはとても優秀な新人さんなので、なんだかもったいないような気もする。

先日は久しぶりに出社してのOJTだったので、仕事は置いといて、一緒に社内のあいさつ回りをしてみた。何度かテレビ会議で一緒になっている人でも、直接会ってみると、一緒にやっている案件ではなく、プライベートな雑談が始まる。「いつもありがとう」など、今まで一度もテレビ会議で言われていないセリフが出てくる。
これが何かの役にたっているのかは分からないんだけど、このあいさつ回りの後に、さっそく新人さんに直接仕事の相談が来たそうだ。やっぱり会ったことのない人に仕事を頼むのは難しいよな…と、当たり前のことを実感。

引っ越し話と、働き方が激動した5年間について

もうずいぶん前に感じるんですが、緊急事態宣言の日(!)に引っ越ししていました。

何度も「やめた方がいいのだろうか」「今ならキャンセルできるのだろうか」と思い、不動産屋さんや大家さん引っ越しやさんにも連絡取っていたのですが、どこも「やります」ということだったので、そのまま。引っ越しって1か月以上前に決めるので、2月末時点ではまさかウィルスで世界が変わるなんていうSFじみた事態を予想もしていなかったのでした。

 

果たして引っ越し当日に宣言(予告)が出て、「いよいよオワタ」という気分で引っ越し開始。気分は夜逃げ。地道にパッキングしていたので特に問題はなかったのですが、やはり大ごとなので、新居班(わたし)と旧居班(夫氏)で分かれて1日作業でした。7年ぶりの引っ越し、たかが200mしか移動しないとはいえ、想像の10倍疲れた。ものが少ない方と思っていたけれど、ずいぶん捨ててもまだあります。

引っ越しやさんは部活の先輩キャラの青年で、中年たる私たちの方が「ハイ先輩」という気持ちでついていきました。引っ越しやさんがさわやかに去った後も、片づけは山ほどあります。暗くなってからも、段ボールの山の前でいつまでも開封作業をやめられない私を夫氏が引きずっていき、ご飯を食べたことを思い出しました。引っ越しで2キロくらい痩せた気がする。もう思い出したくない…。引っ越しは当分いいです。

 

***

 

旧居、見つけたときは「ちょっと背伸びした家賃だな」と思いながら、でも眺めがいいし、バルコニーで子供が遊べるかも!と思って思い切って選んだものでした。

夫氏は起業したばかりで、自宅の1室を事務所に使っていました。スタッフも出入りしていました。

娘は、一人で過ごせない、よく泣く赤ちゃんでした。

私はワーママが今ほど可視化されていない頃のワーママで、「保育園落ちた日本しね」というネット投稿が社会問題になっていました。男性の1週間以上の育休取得率は1%台。今はどれくらい増えたんだろう?とにかく、普通に見かけるようになりました。懐かしい!この頃のことを思い出すと今でもウルっときます。ブログを一番書いていたのもこの頃だったなー。最初は夫氏への事務連絡だったのに、次第にワーママブログに。はてなさんには感謝したい。

家は保育園があって、駅前で、便利なので長く住んでいたんですが、去年家の前にビルが建っちゃって、それで重い腰を上げました。新居はもっと気に入ったので、ビルが建ってくれてむしろ良かったくらいかも。

 

新居もバルコニーの広さで選びました。

旧居は60平米以上バルコニーだったけど、さすがに使い切れないことが判明したので、新居はバルコニーがもう少し狭くて、室内はもう少し広くて、それから眺望がいいところに。ほとんどリモートワークとなった今、環境がよくなって助かりました。毎日バルコニーに出て、新調したカフェ家具に座って仕事しています。何この天国。

 

*** 

 

引っ越して思ったことは、時代の激動っぷりです。

夫婦共働きはすっかり定着して、価値観がずいぶん変わりました。飲み会の強制、ハードワークも、いろいろな事件をきっかけに唐突になくなりました。挙句今はリモートワークが定着しつつあるですと…!?衝撃を覚えるレベル。

 

ウィルス蔓延で移動や消費が制限されたことは、私は全く想像できなかったことですが、これをきっかけに古い事務手続きや「とりあえず会って話そう」みたいな習慣がなくなりました。もう少しだけ短かったらここまで激変しなかったと思うのですが、まる2か月以上もこの環境だと、ちょうど月を3回またぐので新しい習慣が定着しやすかったんだと思います。ビジネス環境的には冬の時代ですが、単純に暮らし・仕事環境という目線で見ると、10年前よりはるかに楽になった気がします。ちょうど昨日、その雑感を書いたところ、自然とタイトルは「楽に暮らす」になりました。

 

これからどんな時代にしていくべきなのか、まだまだ模索中ではありますが、なんとなくの慣習や意味のない役割分担に囚われないようにしていきたいです。

楽に暮らす

最初はワーワー言ってましたが、子供ありリモートに慣れたら、あっという間に更新があいてしまいました。家から出ないとなるとどうということもないですね。慣れというものはすごい。娘っちは午前中にやるべきことを自分でサッサと済まし、午後は好きに過ごすようになりました。まぁこれでお互いよかったのかもしれぬ。今日からの学校再開、とっても楽しみにしていたので安心しました。

 

勝間和代さんも書いていたけど、今まで惰性で外出して、映画みて、買い物に行って、知人と定期的に会ったりしていたけれど、いざすべてやめてしまったら全部整理されてしまい、それが思いのほか心地よくてびっくりしています。本当に仲のいい人としか連絡しなくなって、しかもその頻度もかなり上がって、お互い前より絆が深まったなぁとか、周りとの摩擦でちょっとずつ我慢してたことが全部なくなってストレスゼロであることとか、「見たい・食べたい・経験したい」みたいな欲って、街で作らされていたんだなとか、そんなことを感じる。自分の中で生まれる欲求だけで生きると、なんか楽なんですよね。世界が狭まりそうなんだけど、意外とそうでもないような(やはり狭まっているかも?)。

 

自分の興味の範囲ということで言うと、食事づくりに凝りすぎて、先月の食費が(スーパーとか食品通販だけでですよ!)めちゃくちゃ高くなっていてビビりました…。それにプラスしてお持ち帰りもあるから、別に外食費が極端に減ったわけでもないんです。震える。これが私の理想の生活というなら、がんばって稼ごうと思います。

話がずれますが、イタリア産の食品(チーズ、肉加工品、パスタ類、野菜の発酵食品など)をよく使うんだけど、これらがコロナの影響なのか手に入りにくくなっていてつらい。

 

仕事は業績がヤバすぎて目をつむりたいですが、忙しいので体感はよく分らんです。。小人なので自分のことで精いっぱいです。夫氏も仕事減ってヤバいらしい。家賃免除にならないかな(ならない)。

そうそう、「ニューノーマル」という働き方、どうせ以前通りでしょと思っていたら、「リモートワークを中心とした」と明確に書いてあって目を疑いました。え、そんな会社だったの??ここ5年で激変しすぎじゃない??嬉しいけど…。クソ高い(失礼)オフィスを解体すれば業績悪化に多少プラスになるのか?みたいなことを思いました。これからのオフィスって、特別感のある交流スペースが中心になるんだろうなと思います。個別の仕事は家でできることがわかっちゃったし。

 

おうち王に、私はなる!!!(何)

 

最近の感じはそんな感じです。

鬼忙しい日

今日は忙しすぎて殺気だっていたせいか、夫氏が娘を三回も連れ出して散歩に行ってくれた。ありがたい。ありがたい。
昼も夜もテイクアウトごはん。

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人のつくったごはんはおいしいなあ。

コロナ禍になってから、友だちとよくメールするようになった。今日はお医者さん夫婦とラインしていたが、やっばり、とても大変な状況みたいだ。半ばヤケクソになっていてお互い笑ってしまった。
主婦の友達とは、毎日晩ごはんレシピの交換をしている。いわばミニクックパッド。ずっとごはんを作っていると、自分の食事に飽きたり、行き詰まったりする。リレーみたいにお互いのレシピを真似したりして、アイデアをもらえる。

運動をいっぱいして、娘はいつもより早く寝た。
私も疲れたので、映画を見て早く寝た。

子供とのリモートワーク、うまくいきそうな兆しが見える

6歳児がいる家でのリモートワークが始まって半月くらい。今日はようやく、「なんかうまくいきそう」という手応えがあった。

まず、娘っちが自主的に時間割を書き始めた。
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最初、正確な時間を書いて30分刻みのスケジュールを書き始めたので、そこはざっくりでいいのでは、、と進言申し上げた結果こんな感じに。テラスというのはテラスで体を動かすという意味だそーです。
自分で書いたもんだから、娘も「次はなんの時間かなー」なんて言って、色んな活動をする助けになっている。

とはいえ変則的で、今日は朝の散歩のあと、ばぁばにもらった恐竜のdvdを見た。その間、丸一時間くらい仕事に没頭。短時間で終わる作業量のものを切り出してさくっと終わらせた。

工作は毎日、夫氏がつくった棚に飾ることに。今日は動物らしい。かわいい
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昨日作っていた釣船が面白くて、マグネットのついた釣竿をたらし、ホチキスの芯がついた魚をつり上げることができる。
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棚が埋まる頃には登校できるだろうか。。。

工作は隣同士でやったが、おしゃべりな同僚の横で作業していると思えば、適度にあいづちを打ったりして意外といけた。

昼はサラダうどん。うどんとしゃぶしゃぶは私の出番だが、野菜は準備してもらった。
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午後は、勉強、読書、お絵かき。勉強はやるところをセットしていたら15分程度で終わってしまった。本も一人で読み始め、いつのまにやら終了。時間割、すごいな。その後、隣で絵を描いていたら、夫氏が散歩にいくというので娘もついていくことに。この間、考え事系の仕事だったのだが、娘も何やら忙しそうにしているのでなんとなくいけた。気を使って夫氏が娘を事務所につれていってくれたりしたが、家にいても大丈夫だったかも。

帰って来たら、一緒に晩ごはんをつくり、お風呂に入り、夜は更けていった。
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今日は
・茶碗蒸し
・焼き芋、ビーツ、雑穀とナッツなどのサラダ バルサミコソース
・肉豆腐
・豚のスペアリブ 薔薇ソース ばぁばがつくった薔薇のジャムと醤油で味付け。薔薇はちょっと渋くてちょっといい香り。夫氏はガリみたいっていってた。

今日はやれなかったこともいくつかあるので、明日はそれを重点的にやるんだと思う(ある程度任せようかと思う)。私は私で、明日は打ち合わせまみれやることもたんまり、、という日で気が重い。

ぼちぼち、やる。